بينما تُدار الهويات البشرية بأدوات وممارسات محددة، تظل الهويات غير البشرية (NHIs) – مثل حسابات الخدمة، ومفاتيح API، والروبوتات، وهويات أعباء العمل – نقطة عمياء في المشهد الأمني للشركات.
تتفوق هذه الهويات عددياً على البشر بنسبة ١٠٠ إلى ١، مما يجعلها هدفاً رئيسياً للمهاجمين. تنتشر الشهادات المهملة، والحسابات ذات الصلاحيات المفرطة، والأسرار “الزومبية”، خاصة مع تسارع تبني السحابة والذكاء الاصطناعي.
تسرب الأسرار: سطح هجومي جديد
كشفت أبحاث GitGuardian أن ٧٠٪ من الأسرار المسربة في مستودعات عامة عام ٢٠٢٢ ظلت نشطة حتى ٢٠٢٥، مما يخلق نافذة خطر تمتد لثلاث سنوات.
-
اختراقات كبرى (مثل وزارة الخزانة الأمريكية، تويوتا، ونيويورك تايمز) بدأت بأسرار مسربة أو غير مُدارة.
-
تُبعثر الأسرار عبر أنظمة CI/CD، السحابة، وبرامج التذاكر – خارج النطاق الأمني التقليدي.
-
تصنف OWASP تسرب الأسرار كـ ثاني أكبر خطر في قائمة تهديدات الهويات غير البشرية لعام ٢٠٢٥.
لماذا لا تكفي أدوات إدارة الأسرار وحدها؟
أدوات مثل HashiCorp Vault وCyberArk ضرورية للتخزين الآمن، لكنها لا تغطي دورة حياة الأسرار بالكامل:
-
لا تكتشف الأسرار خارج الخزائن.
-
تفتقد إلى تحليل الصلاحيات والسياق.
-
المفارقة: المستودعات التي تستخدم مديري أسرار تُسرب بيانات أكثر (٥.١٪ مقابل ٤.٦٪).
حل GitGuardين لسد الفجوة الأمنية
يقدم المنصة الشاملة لإدارة NHIs عبر خمس مراحل:
1. الاكتشاف الجذري: العثور على ما لا يُرى
-
مسح تلقائي عبر المستودعات، أنظمة CI/CD، والرسائل الداخلية.
-
جرد حيوي مع بيانات وصفية سياقية.
2. التمهيد الآمن: الحماية من اليوم الأول
-
فرض مبدأ الامتياز الأدنى.
-
تكامل مع أنظمة إدارة الأسرار المركزية.
3. المراقبة المستمرة: كشف التهديدات فوراً
-
تجميع بيانات الاستخدام من ٦ أنظمة مختلفة في المتوسط.
-
تحليل سلوكي لاكتشاف الشذوذ.
4. التناوب والمعالجة: تحديث الشهادات تلقائياً
-
٧٢٪ من الشركات تعرضت لتعطل بسبب شهادات منتهية (حسب CyberArk).
-
تكامل مع أدوات مثل AWS Secrets Manager.
5. إلغاء التفعيل: القضاء على “الشهادات الزومبية”
-
تحديد الحسابات غير المستخدمة وإزالتها آلياً.
الامتثال والثقة الصفرية: متطلبات العصر
تفرض معايير PCI DSS 4.0 وNIST ضوابط صارمة للهويات غير البشرية، بما في ذلك:
-
المراقبة المستمرة.
-
تقليل الصلاحيات.
-
GitGuardين صُمم لدعم هذه المتطلبات.
